ЄСВ
Підприємство коригує дані ЄСВ за попередні періоди, використовуючи коди типу нарахувань «2» та «3». Чи слід вказувати знаки «+» і «–»?
Підприємство виплачує окремим працівникам матеріальну допомогу на поховання рідних, у зв’язку із одруженням, народженням дитини. Допомогу в розмірі 2470 грн бухгалтерія не оподатковує ПДФО та ВЗ, лише суму перевищення. Також на суму перевищення нараховується ЄСВ. Чи правильно виконується оподаткування матеріальної допомоги?
Працівниця з грудня 2017 р. працює на підприємстві за основним місцем роботи, а до цього довгий час надавала йому послуги за договором ЦПХ. Сума ЄСВ, що сплачується (сплачувалася) з її доходів, значно перевищує мінімальний страховий внесок. Чи вимагати в неї довідку ОК-7 для підтвердження страхового стажу?
До доходу за договором цивільно-правового характеру, що виплачується особі з інвалідністю, слід застосовувати ставку ЄСВ 22 % чи 8,41 %?
Сторож частину місяця перебував у відпустці без збереження зарплати. Після виходу з відпустки він відпрацював за графіком усі свої зміни, передбачені до кінця місяця, і звільняється. Чи робити «дотяжку» ЄСВ?
До ювілею компанії, за умовами колективного договору, всім працівникам, у т. ч. працівниці, яка перебуває у відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, виплатили премію по 1000,00 грн. Чи потрібно та з якої суми (з мінімальної зарплати чи з фактичної суми премії) нараховувати ЄСВ для такої працівниці?
Редакція журналу «Заробітна плата» спільно з Пенсійним фондом України провела пряму телефонну лінію з питань заповнення та подання звітності з ЄСВ згідно з новою редакцією Порядку формування та подання страхувальниками звіту щодо сум нарахованого єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування. На запитання відповідала Валентина Петрівна БОРШОВСЬКА, заступник директора департаменту інформаційних систем та електронних реєстрів Пенсійного фонду України
З огляду на нові форми звітності з ЄСВ зарплата працівників з інвалідністю оподатковується ЄСВ за ставкою 22 %?
Як у таблиці 6 звітності з ЄСВ відображати сумісників, зокрема внутрішніх?
Сторожі на підприємстві працюють за графіками змінності. У таблиці 6 звітності з ЄСВ вказувати календарні дні чи дні роботи за графіком?
