У травні українці матимуть 21 робочий день та 10 вихідних.
Відповідно до статті 73 КЗпП у 2018 р. встановлено, зокрема, такі святкові і неробочі дні:
- 1 травня — День праці;
- 9 травня — День перемоги над нацизмом у Другій світовій війні (День перемоги);
- один день (неділя) — Трійця.
Водночас для створення сприятливих умов для святкування Кабмін розпорядженням рекомендує працівникам підприємств, установ та організацій, яким установлено п’ятиденний робочий тиждень із двома вихідними (субота і неділя), перенести робочі дні з понеділка 30 квітня на суботу 5 травня. Таким чином, на початку місяця одразу чотири вихідних — з 28 квітня до 1 травня.
Звертаємо увагу на те, що розпорядження про перенесення робочих днів має рекомендаційний характер. Остаточне рішення про перенесення вихідних та робочих днів на підприємстві приймає власник або уповноважений ним орган (керівник) підприємства шляхом видання наказу чи іншого розпорядчого документа.
Крім того, ще три вихідні поспіль будуть наприкінці травня. Адже релігійне свято Трійця цьогоріч припадає на 27 травня. А згідно з частиною третьою статті 67 КЗпП, якщо святковий або неробочий день співпадає з вихідним, то такий вихідний переноситься на наступний після святкового або неробочого. Таким чином, вихідний у неділю 27 травня буде перенесено на понеділок, 28 травня.
Таким чином, у травні загалом будемо мати: календарних днів — 31; робочих днів — 21; вихідних днів — 10 (з них три святкові).
Норма робочого часу у травні залежатиме від того, чи дослухається роботодавець рекомендацій від Кабміну щодо перенесення робочих днів.
Якщо не дослухається, і субота 5 травня буде для його працівників вихідним, то норма робочого часу у травні становитиме.
- за 40-годинного робочого тижня — 159,0;
- за 36-годинного робочого тижня — 144,0;
- за 24-годинного робочого тижня — 96,0.
8 травня робочий день за 40-годинного робочого тижні буде скорочено на 1 годину.
Якщо рекомендації КМУ будуть застосовані, то норма робочого часу у травні збільшиться на кількість робочих годин, які працівники мали відпрацювати у понеділок 30 квітня (оскільки це напередодні святкового дня, то кількість годин в цей день за 40-годинного робочого тижня теж мала бути скорочена на годину):
- за 40-годинного робочого тижня — 166,0;
- за 36-годинного робочого тижня — 151,2;
- за 24-годинного робочого тижня — 100,8.
Згідно з повідомленням ДФС:
- 28 квітня, 5 травня 2018 р. — робочий день відповідно до затверджених графіків роботи ЦОП до 13:00;
- 30 квітня 2018 р. — робочий день у режимі чергування (за необхідності, із залученням спеціалістів структурних підрозділів) до 17:00;
- 8 травня 2018 р. — робочий день скорочено на годину;
- 29 квітня, 1 та 9 травня 2018 р. — вихідні.
Рішенням НБУ встановлено регламент роботи системи електронних платежів НБУ та банківської системи України у зв’язку з перенесенням робочих днів у 2018 р.
Зокрема, дні роботи системи електронних платежів НБУ переносяться з понеділка 30 квітня на суботу 5 травня. За потреби 30 квітня банки можуть проводити касові операції з клієнтами без відкриття операційного дня банку.
Про роботу банків 5 травня 2018 р. Нацбанк розповів в окремому листі.
