Обчислення «лікарняних» з урахуванням обмежень

Працівник працевлаштувався 04.08.2022 р. на основне місце роботи. Отримав листок непрацездатності з 25.12.2022 р. по 30.12.2022 р. Стаж роботи на підприємстві за останні 12 місяців — 4,5 місяця, загальний стаж також 4,5 місяця. Доходи за вересень 2022 р. — 6900,00 грн, жовтень — 7000,00 грн, листопад — 7000,00 грн. Середньоденна зарплата із фактичного заробітку: 29 000,00 ÷ 91 = 229,67 грн. Середньоденна зарплата з мінімальної — 220,11 грн. Суму допомоги по тимчасовій непрацездатності обчислювати з фактичної зарплати, що становитиме: 6 × 229,67 × 50 % = 689,01 чи згідно з обмеженням щодо мінімального розміру оплати праці: 6 × 220,11 ÷ 2 = 660,33?


Якщо загальний страховий стаж становить 4,5 місяця, це означає, що за останні 12 місяців перед настанням страхового випадку у працівника страховий стаж менше 6 місяців. А частиною четвертою ст. 12 Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» від 23.09.1999 р. № 1105-ХIV встановлено, що застраховані особи, які протягом 12 місяців перед настанням страхового випадку, за даними реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування, мають страховий стаж менше 6 місяців, мають право на допомогу по тимчасовій непрацездатності виходячи з нарахованої заробітної плати (доходу), з якої сплачуються страхові внески, але не більше за розмір допомоги, обчислений із мінімальної заробітної плати, встановленої на час настання страхового випадку.

Тож суму допомоги по тимчасовій непрацездатності обчислюємо з урахуванням обмеження, але без застосування його до мінімальної зарплати (див. приклад 7 розділу ІІІ Прикладів обчислення середньої заробітної плати (доходу) за видами загальнообов'язкового державного соціального страхування, затверджених наказом Мінсоцполітики від 21.10.2015 р. № 1022).

Визначаємо суму допомоги в такій послідовності.

  1. Обчислюємо середньоденну зарплату з мінімальної:

6700,00 ÷ 30,44 = 220,11 грн/дн.

  1. Визначаємо середньоденну зарплату з фактичного доходу за розрахунковий період:

29 000,00 ÷ 91 = 229,67 грн.

  1. Обчислюємо середньоденну зарплату з фактичного доходу з урахуванням загального страхового стажу:

229,67 × 50 % = 114,84 грн.

  1. Порівнюємо:

114,84 < 229,67 грн.

  1. Сума допомоги становить:

114,84 × 6 = 689,04 грн.

 


ЦЕНТР КАДРОВОГО КОНСАЛТИНГУ

0